Система управления охраной труда
Система управления охраной труда
Система управления охраной труда (далее СУОТ) - комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей.
Сохранение жизни и здоровья сотрудников – главная задача каждого работодателя. Для этих целей в организации должна быть разработана и внедрена Система Управления Охраной Труда. Для правильного делегирования ответственности по охране труда, согласно законодательству, каждая организация должна обладать требуемым пакетом документов по охране труда. Комплект документов по охране труда не только защищает работодателя при проверках контролирующих органов, но и способствует профилактике травматизма и несчастных случаев на производстве.
Наша Компания аккредитована Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации (№ 1994 в реестре от 1 августа 2011г.) и предоставляет услуги в области охраны труда.
Работодатель обеспечивает процедуры, направленные на достижение целей в области охраны труда (далее - процедуры), включая:
- процедуру подготовки работников по охране труда;
- процедуру организации и проведения оценки условий труда;
- процедуру управления профессиональными рисками;
- процедуру организации и проведения наблюдения за состоянием здоровья работников;
- процедуру информирования работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях;
- процедуру обеспечения оптимальных режимов труда и отдыха работников;
- процедуру обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами;
- процедуру обеспечения работников молоком и другими равноценными пищевыми продуктами, лечебно-профилактическим питанием;
- процедуры обеспечения безопасного выполнения подрядных работ и снабжения безопасной продукцией;
Наша Компания подготовит для Вас все требуемые документы по Системе управления охраной труда с учетом специфики деятельности Вашей компании.
По итогу разработки документов по СУОТ Ваша Компания получит комплект документов, в который входят:
- Комплект приказов о делегировании ответственности по Охране труда;
- Положение о СУОТ и Политика работодателя в области Охраны труда;
- Программы, порядки, положения по всем процедурам СУОТ;
- Инструкции по охране труда;
- Документооборот по обучению и проверки знаний требований охраны труда внутренней комиссией Заказчика;
Штрафы за частичное или полное отсутствие и не функционирование СУОТ
Частичное или полное отсутствие и не функционирование СУОТ влечет за собой наложение административного штрафа:
- на должностных лиц до 40 000 рублей;
- на индивидуальных предпринимателей до 40 000 рублей;
- на юридических лиц до 150 000 рублей.
Информируем, что итоговая сумма штрафа формируется исходя из количества выявленных нарушений. Повторное аналогичное административное правонарушение влечет наложение административного штрафа:
- на должностных лиц до 40 000 рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;
- на индивидуальных предпринимателей до 40 000 рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток;
- на юридических лиц до двухсот тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.
Получить консультацию по разработке и внедрению системы управления охраной труда, а также получить дополнительную информацию Вы можете, связавшись с нашими менеджерами, заполнив форму обратной связи ниже, по телефону +7(812) 441-34-54 или отправить заявку на электронную почту rbp@rbpspb.ru. Мы будем рады сотрудничеству!
